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如何应聘国外工作

时间:2024-09-21 02:14:41   

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1.如何找到境外的工作


  1.合法居住身份这是在国外生活的最基本条件。
 合法身份中包括临时居住身份(如学生签证)和永久居民身份(绿卡)。留学生在毕业后,学生签证就基本上到期了,签证到期就必须回国,否则就是“黑民”,更谈不上找工作了。除非继续申请再读一个专业,继续学生身份,但还是学生。最好的方式是移民,获得永久居住权。这样,不可以不必担心签证到期,
 还可以用当地居民身份找到到大公司工作的机会。
 2.找工作的途径在比较发达的国家,规模较大的公司一般都不是自己直接面向申请人。一般他们会委托猎头公司来搜索满足条件的申请人。由猎头公司提供申请人的名单,他们在从其中选择几个最符合要求的人进行面试。面试后基本上会确认1-2个候选人,在经过反复商量,选中一个人来为公司工作。应聘一个理想的职位,要经过重重筛选,可以说是千里挑一。
 3.面试有幸被邀请面试时,可以说这个职位已经在向你招手了。面试时的表现是决定成败的关键。用人单位在这个阶段,精力就不太放在你的简历上了,因为能来面试的人职业背景和经历都是没有问题的。这时候就要看该部门业务经理和人事部经理对你的印象如何了。他们通常会选择让人感觉很舒服,很容易合作的人作为最佳人选。那么怎样才能让人感觉舒服呢?自信,热情,是必不可少的。当然,脑子要聪明,能够控制面试时的气氛更是成功的关键。

2.怎么去国外工作啊?


  随着一带一路体系建设的逐步完善,随着中国经济的不断腾飞,随着中华传统文化被更多人熟知并学习,现在越来越多的国人走出国门,用自己的脚步丈量着世界,用自己的眼睛去欣赏着美丽的地球。
在这个出国热群体中有80%以上的人选择出国工作来完成世界那么大,我想去看看的豪言。不过读者们可否了解这是多么庞大的出国就业群体?
每年出国就业人数数以百万,但工作岗位仅仅欧洲国家每年仅有数十万的岗位需求,而且是专门提供给国人的。可是很多朋友不知道如何精准的寻找到自己的合适岗位。这也给自己海外应聘岗位带来诸多不便
先说说我吧!由于个人工作原因,我这十来年游走于世界各国,在工作期间我接触到很多公司,他们对中国的招聘方式了解不甚其多,在长期的接触后老纪决定利用自己工作的闲暇之余,联系自己的外国朋友,华裔,侨商,罗列了全球各门类各工种的招聘信息供应给大家。希望大家能够找到合适自己的岗位!
您只需告诉老纪你需要应聘的岗位和目的地国家,剩下的事情交给我!
我们服务的目的是:“海外就业,一份邮件来搞定”!
最后套用某品牌广告语:我们不生产招聘信息,我们只是招聘信息的搬运工!
谢谢各位新老朋友支持,有兴趣了解求职信息的朋友laojiquanqiupin请注明希望了解的工种,您所在城市,您的称呼(工程师-上海-XX)让我们一起维护自己的权利利益,得到自己的合适岗位!放眼世界,海外就业从老纪全球聘起飞!

3.到国外怎么找工作


  工作经验是最重要的。
大部分公司,尤其是小公司,不愿意出钱培养刚出校门的人,所以美国大学生不会放弃任何一个增长资历的机会,不会放弃任何一个偏远城市的工作,反而对找工作不怎么挑剔,因为这些即将丰富自己简历的砖瓦,今后有可能是迈入一流跨国公司的敲门砖。 当初到国外读书的时候,因为语言和生活习惯的问题,感到很是不适应是很正常的,有时候甚至很痛苦。这种痛苦就是来自于一个陌生环境的痛苦,包括语言和经济的压力,都是在国内从没有体会过的。但总得去面对这些痛苦和困难,所以应该学会慢慢适应。 找工作时候不要那么多毛病,挑三拣四。记住,中国人在美国只有劣势没有任何优势可言!所以我们需要做的就是申请所有我们可以做的工作,哪怕这个工作招的是本科生,你也要申请。一定要注意follow up,所谓follow up, 就是不要在申请投递resume and cover之后就完事了,如果有收取resume的人的电话号码,一定要在投递2天左右后打电话去询问。或者要发电子邮件去询问。还是落实到一个点上:美国人需要对这个工作有兴趣,热情,渴望的人,所以你的所有行动必须要贯穿一致的像招聘单位表达。经常向career service的人请教意见和改进的方法。这一点很重要,因为他们都是专业的,他们存在的目的就是让你尽快找到工作或者实习,所以他们的态度一般会很好,有求必应。 还有一个重要途径,就是通过你认识的人内部递简历。美国人找工作有80%都是通过熟人介绍然后面试找到的,是非常非常重要的方式。

4.想出国工作有哪些途径?


  一、通过移民或者留学
   通过职业移民的形式出国工作,这其实和工作签出境很类似,只不过这个是以移民签证的方式出国。如果你的到国外工作的目的不仅仅是打工,后期也会考虑移民。那么可以找这样的职业移民公司办理,这样的话,可以在国外工作满一定年限,提出移民申请,这些公司可以代为办理移民手续。
  关于职业移民,根据国家的不同,有不同的要求。目前主要集中在发达国家,比如美国、加拿大、澳大利亚等。发达国家由于其福利待遇好,发展程度高,因此,对于外来人员的要求也相对较高,而且花费也很高,因此职业移民并不是国外就业的首选方式。
   如果不能移民也可以选择出国留学,在网上提前申请学校或者找留学中介机构,去国外上学的同时找机会兼职,毕业后在当地应聘可以办理工作签证的公司即可。
  二、通过劳务中介公司
  随着越来越多人想要出国“淘金”,各种劳务中介公司如雨后春笋般应运而生。因此通过劳务公司寻找境外工作,也成为我们生活中最常见的出国就业的方法之一。只要交一笔劳务费用,就可以找到适合自己的高薪工作,听起来非常不错,但随之而来的各种骗局,也让很多想要走出去的人望而却步。
  近年来,我们看到很多关于出国淘金反而被骗的新闻,不仅损失了金钱,也要面对只身漂泊异国的无助和辛酸。在此小编温馨提示:出国就业一定要选正规的劳务公司。
  三、通过国内的公司直接外派
   目前我国有很多国内公司招聘员工外派海外工作。
  最早出现外派,多见于一些大型国企里。譬如在国外有建设项目的中铁集团,或者需要深入国外油田与矿井的能源企业。不过随着企业全球化的发展,除了工程和能源这类国企外,近几年中国市场化运作的高技术通信、消费电子和新能源等等各行各业的公司也开始派出雇员驻外工作。
   除了国内公司直接外派,还有很多外企公司在国内分公司招聘,进入了外企就有很大机会可以去国外工作,也有外企直接招聘外派员工。
  每年的3、4、9、10月份,是求职的黄金时期,求职者可以通过电视、报纸、人才市场、国内知名招聘网站等传统的求职方法进行应聘。这也是去国外工作比较直接、比较安全的一种途径。
  四、通过互联网招聘网站
  近几年来,互联网行业的热度始终未曾衰减,从电商、团购、外卖,再到现在网约车、共享单车,互联网正越来越多地影响到传统行业,且影响力愈发深入。出国劳务公司也都渐渐开始发展线上的招聘业务,求职者可以通过登录招聘网站、投递简历选择适合自己的岗位。

5.怎样自己去国外找工作


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个人的一点建议:就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路
过完年了,现在很多的地方还是陆陆续续招工,马上就要到招工的高峰
先可以到网上找下你那个工作的前景,有的行业还是不错的
不管做什么行业,只要努力去做好了基本都有回报的
没找到工作之前花销很大,如果是现在准备出去找工作的话,要提前准备
尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作,累了,可以找亲朋好友聊聊心 
现在国内的经济不是很景气的,都是在转型的是很,可以关注下央视经济频道
由于有时候别人觉得你的学历偏低,经验不足的原因,把我几年的工作经验和你分享下吧!!!
1、工作地点上尽量避开市区,市区内的岗位竞争较激烈
2、选择制造型企业,制造型企业对学历的要求不会太苛刻
3、选择中小型企业,大型企业对学历要求高且严格
4、学习再学习,无论在职与否,要多看与工作相关的书籍,充实自己。
5、找工作的过程,其实也是学习的过程,可检讨自己的不足之处,予以及时弥补。
6、人人都是人才,相信自己,找工作要有耐心。
7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。
第一:找工作如何防骗
1、去当地正规的人才市场,不要相信所谓的那些路边的信息
2、在正规的网上投简历,更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到对方面试要求,你先大概的分析下对方的公司情况
4、要登录网上提前了解公司详情,并确定好自己想要的地方
5、路边的招工信息不要信,有的都是把你带到人少的地方敲诈
第二:对方打电话过来分析综合因素
1、对比——根据招聘启示要求,列出自己的情况进行分类:符合、基本符合、不符合。
2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究,了解有关信息。
3、简历——个人简历除了大众的要求外,如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果
4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历(将自己的文章收集在一起)
5、稿单——(发表作品的稿费单复印件)简历
6、作品——简历(把自己的饿作品带上“视频”)(把个人情况、工作业绩等形式记录下来)。
第三:应聘时候的自我介绍
1、推荐——准备好在最短的时间内,用最简单、恰当的语言来介绍自己。
2、自信——不要问“招几个”,要相信自己才是唯一适合的人选,但不要盲目自大。
3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”,也可给自己带来信心。
4、记录——准备笔和纸,写上面试地点的位置、路线及负责人,自己简介,观点等。
5、准备——准备好面试时常见的问题的对策,如为什么要离开原来的职位,你有哪些优缺点
6、认为——自己最为突出的成绩是什么,你的工作目标是什么
7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法
8、公司——了解多少,有什么要求,希望得到哪个职位
9、对该——职位的设想,以及薪资要求等。
第四:应聘面试的如何能做到礼节性
1、守时——在预约的时间提前到达,做一些应聘前的再准备。
2、面试——起立握手,力量适度;微笑轻松,直视考官
3、对话——交流,权当享受;提问倾听,跟上思路,
4、回答——问题,灵活真诚;结束之时,莫忘感谢;取得名片,加强联系。
5、焦点——尽力在有效的时间内,把握交流的焦点:职位要点。
6、感受——面试之后,不管结果如何,都要把自己的感受记下来,一次经历,一次提升。
7、禁忌——不自信,不严肃,不诚实,找熟人,重待遇,乱发问。
第五:该谨慎的东西需要注意下
1、如果对方公司是小公司,没有几个人,让你交押金啊,服装费啊之类的一律不交
2、你还没挣到钱呢,倒先给他交钱肯定是骗子,去面试的时候记得多细心观察下
3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册,即使注册也不能说是正规公司
4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下,看看负面信息多不多,多的话就小心了
5、不过也有个别情况,大企业可能会交一些服装费(也就是一两百块钱)也是情有可原的
6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度
7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了,如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。
送给你的后语:曾经我也为工作求职而奔波,不过现在成长起来了了
希望你能找到自己想要的工作,大家在外面为了生活奔波挺不容易的
虽然可能没解决你的实际问题,但是我还是很高兴的能为你解答
你的采纳和好评就是我最大的动力,虽然累,但帮组别人的路上却是快乐着。
希望你越过越好,新的一年,顺心如意,心想事成,身体健康,合家欢乐
———————————最后祝你找工作顺利,工作顺心,生活开心————————————
—————————觉得好就请点采纳答案把,给个好评,祝愿你生活更美好——————————

6.如何找到海外工作


  大部分海外留学生在毕业后都希望在留学国家找一份工作,先积累一段时间的工作经验再回国发展。但在国外找一份象样得体的工作并不是很容易。其中主要难点集中在以下几个方面:1.合法居住身份这是在国外生活的最基本条件。
合法身份中包括临时居住身份(如学生签证)和永久居民身份(绿卡)。留学生在毕业后,学生签证就基本上到期了,签证到期就必须回国,否则就是“黑民”,更谈不上找工作了。除非继续申请再读一个专业,继续学生身份,但还是学生。最好的方式是移民,获得永久居住权。这样,不可以不必担心签证到期,
还可以用当地居民身份找到到大公司工作的机会。
 2.找工作的途径在比较发达的国家,规模较大的公司一般都不是自己直接面向申请人。一般他们会委托猎头公司来搜索满足条件的申请人。由猎头公司提供申请人的名单,他们在从其中选择几个最符合要求的人进行面试。面试后基本上会确认1-2个候选人,在经过反复商量,选中一个人来为公司工作。应聘一个理想的职位,要经过重重筛选,可以说是千里挑一。
 3.面试有幸被邀请面试时,可以说这个职位已经在向你招手了。面试时的表现是决定成败的关键。用人单位在这个阶段,精力就不太放在你的简历上了,因为能来面试的人职业背景和经历都是没有问题的。这时候就要看该部门业务经理和人事部经理对你的印象如何了。他们通常会选择让人感觉很舒服,很容易合作的人作为最佳人选。那么怎样才能让人感觉舒服呢?自信,热情,是必不可少的。当然,脑子要聪明,能够控制面试时的气氛更是成功的关键。
 以上这些,是笔者的一些亲身经历。当然,各个国家的应聘过程不完全相同,但英语语种国家在应聘员工及管理员工的方式是非常相近的,可以说能够在澳洲找到好工作的人,在英国,美国工作也一样能行。
 祝大家好运!

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