大家好，今天Win10系统之家小编给大家分享「如何判断必须换工作」的知识，如果能碰巧解决你现在面临的问题，记得收藏本站或分享给你的好友们哟~，现在开始吧！

1.从哪几方面来判断是否该换工作了呢？

　　目前，越来越多的人开始尝试跳槽，他们中的很多人都找到了更适合于自己的工作，但也有一些人未能如愿以偿，甚至觉得每况愈下。造成这些结果的原因是多方面的，其中一个重要因素就是跳槽时的心理状态陷入了误区，主要表现为这几种：
 冲动心理 有些人由于一些突发事件，如未获得期望的奖励，与同事、上级发生争执，被人误解等，决意要离开现单位，而全然不顾所付出的代价。事实上，这些人所关注的并不是将要加入的新单位，而是要尽快摆脱目前的工作环境。这就难免造成他们在挑选新单位时显得过于急切。他们往往抱有“不管新工作如何，先离开这里再说”的想法，很显然这种情况下是很难一下子找到合适的工作的，不得不屈就某处。即使以后有了更好机会而另谋他职时，也已浪费了不少时间和精力。
 盲从心理 有些人选择工作并非根据自己兴趣及个人能力特点，而是随波逐流，哪种行业热门就转向哪个行业。其实，行行出状元，不同的工作虽然整体看来有收入、社会地位、工作条件等各种区别，但对于每个人来说，最重要的是工作要适合自己。
 攀比心理 指择业时以别人的工作为标准，想方设法为自己找一个符合此标准的职业，这个标准可能会是收入、住房福利、出国机会、管理等级等。这种心理的危害是片面强调单方面因素而忽视其它重要方面。
 犹豫心理 指在做出是否跳槽决定时表现出犹豫不定，不知是否应该冒险舍弃目前的工作。抱有这种心理的人一方面对新工作很感兴趣，另一方面又害怕放弃原来的工作会带来太大损失，他们患得患失，反复权衡，难以从大局出发，立下决心。这样的心理往往会导致两相权衡时莽撞从事，而最终错误做出转换工作的决定。
 从以上列举的情况可以看出，不管是哪种心理误区，其根源都在于不能对各方面信息进行全面细致、主次分明的考虑。想要成功地跳槽，就需要对主、客观两方面因素加以认真分析、把握，再加上科学的决策方法，这样才能抓住良机，把握人生。

2.什么样的情况下，必须换工作？

　　1.当企业面临着经营上的巨大困难时。企业的销售、利润正在螺旋形的下降，客户不断流失，围绕企业的关闭、倒闭、被收购的谣言充斥着企业的每个角落，同事、好友已开始在寻找工作了。
 2.当与主管的关系紧张而无法弥补时。不管何种原因，不管是哪一方的过错，一旦与主管的关系产生裂缝，而在已作出弥补努力的情况下仍无济于事。要知道，在企业内掌握着生杀大权的始终是主管。
 3.当生活质量发生了重大的变化时。购房、结婚、养育孩子、子女上学等导致目前的收入没法维持正常的生活水平，生活质量正在不断下降，而此时仍有能力寻找到一份报酬更丰厚的工作。
 4.当价值观与企业文化格格不入时。当持有的个人价值观与企业的文化、企业的价值观存在较大的差异时，必将会被公司老板或主管看成“异类”分子。两者之间缺少价值观的一致性又会导致良好工作态度的消失。
 5.当对工作丧失兴趣和热情时。如果每天早晨醒来，总是希望在床上多“懒”一会儿，而原因只有一个－－害怕上班的话，该换换工作了。
 6.当企业正经历着道德上的挑战时。如果看到主管、主管的主管，以及周围其他的主管面对公司不断的劣等产品质量、延误的交货期等向代理商、客户、供应商说谎或处于无动于衷的状态时；企业从事不道德的商业情报窃取和商业竞争活动等，总之，不应该把自己交给一个不崇尚商业道德的企业。
 7.当因不管什么原因和理由被企业锁定为“负面人物”时。主管、周围的同事与格格不入，任何行为举止在他们眼里都是不合适、不恰当的。在企业内已落得个“失败者”的名声。一旦在企业内挂上某个号，特别是刻上了个负面的“印记”的话，就很难再在企业内光荣地长存下去。
 8.当工作负荷、压力长期过大时。假如工作负荷和压力长期得不到解脱，影响了身体和精神以及家庭，那么，应该在最后危机（健康危机和婚姻危机）到来前，赶紧换一份工作。
 9.当职业生涯在企业内已走到尽头时。一旦对自己的工作已熟悉到闭了眼睛都能做的程度，自己感觉到工作已缺乏挑战性，从工作本身、主管、周围同事那儿学不到新的知识和经验，企业也没有对职业进一步发展的计划和行动，如果仍有年龄上的优势，且尚有一点“野心”或“进取心”的话，此时不走，更待何时。

3.怎么判断是不是真的应该换工作了?

　　怎样鉴别真假玉
 可靠的辨别方法是：看、听、测试。
 看，主要看晶体透明度，真玉透明度较强，油脂光螅?
 听，真玉声音清脆，反之声音闷哑；
 测试，真玉从玻璃上划过，玻璃上留下划痕，而玉石本身则丝毫无损。
 常见的假玉有塑胶、着色玻璃、云石（大理石）、电色假玉以玉粉和水晶加盐水制成的合成班用硝子仿制的玉器等不同的做假方法，其鉴别的手段也有所不同。
 塑胶的质地比玉石轻，硬度差，一般还容易辨认。
 着色下班也容易区别。只要拿到灯光或阳光下检查，就会看见玻璃里面有不少气泡。
 比较难辨的是电色假玉，这旨经过电镀，给劣质玉镀上一层美丽的翠绿色外表，很容易误以为是真玉。这时就需要仔细观察，如果上面有一些绿中带蓝的小裂纹，就是假玉。因为电镀时会留下裂纹，行家称为“蜘蛛爪”。也有人说，将电色假玉放置热油中，电镀色就会消退，还其本来面目。
 以玉粉、水晶加盐水制成的合成玉是仿深色老坑玉。鉴定方法很简单，即它们的比重不同。天然玉比重3.3－3.4，而人造合成玉比重仅2.8。用手掂掂轻重，或用天平称量即可辨别真假。
 用硝子仿制的玉器，看去比玉还洁白莹润。古人说：“玉赛硝，必定高。”就是，白玉要象硝子那样，才算是高级的。可见，硝子和玉难以分辨。然而真假终究是不同的。就颜色来说，白玉的白色中常常泛青，纯白者极少，硝子则是匀净洁白的纯白色。就玉性来说，玉温润细腻，如脂如膏，硝子虽也温润，莹润之中却难免有贼光。白玉是天然产物，体质很难全部均匀一致，内中玉筋、玉花等。硝子为人工所制，则无上述表象。白玉质地坚实，无气泡可寻。硝子加工再好，常有气泡、气眼外露。弄清这几条，就不会把硝子制品当成玉器了。
 怎样选购玉器
 我国的玉器种类繁多，历史悠久。按照产地分，著名的有广东信宜产的“南方玉”，河南产的“河南玉”，山东产的“山东玉”，新疆伊犁、和田一带产的“羊脂玉”等。比较名贵的玉器首饰大都是用这些玉加工琢磨而成的。
 鉴别玉器的优劣，主要看它的色泽是否具有浓（浓郁），阳（鲜明）、俏（色美）、正（纯正）、和（柔和）5个特点。如果基本符合，就是上品，亦即美玉。如果玉器显得淡（平淡）、阴（阴暗）、老（色黯）、花（不纯）、斜（不协调），那就是下品。
 购买玉器，切忌在较强的灯光下挑选。因为灯光的照射容易使玉器失去本色，还往往会掩饰一些瑕疵，以假乱真。另外，还要学会鉴别真假玉器。目前市场上常见的假玉有塑胶、玻璃、云石（大理石）、电色等多种。塑料和云石的质地比玉石轻、硬度差；着色玻璃有些气泡，只要拿到灯光或阳光下检查，就会发现。电色假玉比较难识别，它是在劣质玉器上镀上一层美丽耀目的翠绿色外表，乍看比真玉并无大的差异，仔细观察可能发现，它常常带有一些“蜘蛛爪”(绿中带蓝的小裂纹)。

4.什么情况下就应该换工作/？

　　现在社会讲究的是快生活，换工作跟换衣服似的，搞的公司天天都在招人，对于一个HR，这是个很头痛的事。那你为什么不能理解他们一下，每个人都有跳槽的原因的。

一：
A：“我想考驾照，需要休息。”
A之前与公司有协商调休去驾校学车，可是公司就是不给A调休，还威胁A，说不来上班就算他旷工。遇到这样无理取闹的公司，还等什么呢，把辞职报告一交，走人哇。
二：
B呢，在公司喜欢以自己雷厉风行的一贯作风行事，可是其他同事都不赞同，甚至反感这种行为，领导也看不惯这种行为。所以B为了有更好的发展，也递交了辞职信。

三：
C：“我都不知道天天都在干嘛，这一天天的，天天做着无用功，一年365天，每天都在重复着一件事。”
鼓噪无味的日子会让有上进心的你变的对生活失去了目标，每天做重复的事，磨平了你刚步入社会的棱角，如果你想要找回你大学时的梦想的话，我劝你赶快辞职，换个新的环境，来重新历练出你的棱角。

四：
D：“我父母身体不好，我需要回老家照顾他们。”
父母在哪，家就在哪。每个父母都希望自己的子女留在自己身边陪伴着他们，尤其是上了年纪的父母，对子女的想念更强烈了。这时候，你需要为了你的父母而放弃现在的工作，这是有难度的，如果你真的不舍这边的工作，在你经济条件允许的情况下，可以把父母接到你住的地方，这也是最好的解决方法。
不论在哪里上班，开心就好。这是我父母送给我的一句话，在这里我也送给你们。

5.如何判断自己该不该换工作

　　跳槽是我们在职场中常常面临的问题，跳槽的决定对自己的职业生涯也有很大的影响，有的人跳槽后成为更好的自己，有的人跳槽后变得更加消沉，那么该如何判断自己应不应该跳槽呢？
方法/步骤
1/6 分步阅读
首先看自己对这份工作的热爱程度，每天是不是被迫性的工作，在工作中找不到乐趣，只是在应付差事，若是在工作中找不到兴趣，长期坚持下去也不会有很大的突破，所以当自我觉得工作痛苦的时候可以选择跳槽；
2/6
然后分析自己的性格，自己到底是一个稳中求发展的人还是一个喜欢创新突破的人，若是自己是一个喜欢折腾的人那么可以选择离开在创造新的旅程；
福州 小尾寒羊批发 先养后付款 回购成品 补贴10W
广告
3/6
然后看这份职业未来的一个发展前景，很多人在工作之初是因生存开始，因环境通化，那么这个时候你看看自己做在的岗位的替代性是否很大，同时公司的前景是否一眼看到头，若是这样可以尽早做打算；
4/6
然后看公司老板以及同事的关系，跟着一个睿智的老板和有爱的团队在一起工作，坚持下去会有另一番机缘；
5/6
然后在看自己从这份工作中的收获及成长，工作不仅仅是薪酬问题，更多是这份工作是否可以提高自我的核心竞争力，可以增加自我生存的技能以及自身内在的成长，若不能，那么可以选择跳槽；
6/6
最后看是否有一个更为吸引自己，并且各方面都好于目前工作的岗位，前提是自我可以胜任，若有这样的职业机会可以选择跳槽。

以上就是关于「如何判断必须换工作」的全部内容，本文讲解到这里啦，希望对大家有所帮助。如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站~

『①此文为Win10系统之家www.gＨｏst58０.Ｎｅt①文章，转载请联系网站管理人员！』